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俗话说人无远虑,必有近忧。年轻的时候多积累点,对将来有好处,正是这一句话的典型反应,或者说是白话文式的解释。
年轻的时候,趁着记忆力好,精力旺盛,时间充沛那么多,努力一点,说实话是没有错的。
年轻的时候不努力,难道你老了的时候努力嘛,年轻的时候不拼,难道老了的时候再拼吗?
当然,这个努力不仅仅指的是赚钱,有些人对赚钱没兴趣,对做学问有兴趣,那么年轻的时候也要努力做学问。
不管怎么样,反正年轻的时候你必须要对你的追求事情出力气,趁着年轻多干干,年轻是活力,年轻是机会。
这是一个好问题。你能够做到在听到一句话的时候,不是仅仅简单的相信它,而是提出自己合理的质疑,希望寻找一句背后的原理和逻辑,而且我看到,你对这句话的思考也很深入,你认为这是一个关于人生、社会、职场、生活和哲学的问题。
那么,我认为,对你而言,多吃点苦,是有好处的。
但要看这种“苦”,是什么样的苦。
“苦”对于“将来”所提供的“好处”,主要是为我们带来经验和经历,让我们能够总结出教训,为我们“将来”再遇到这样的事情的时候,怎么处理,提供参考方案。
所以你就知道了,应该去吃的“苦”,首先,是将来一定会重复再经历一次的,我们吃这个苦吃的才值得,才有价值。
比如,我从0到1创立一家企业,这个过程中很苦,但未来,下一次,我是有可能再创立一家企业的,那我这一次吃的所有苦,都对将来有意义。
年轻的时候,多学点东西,无论是自学还是加班,把时间多花在成长上,吃点苦,受点累,对将来有好处。这个意思,整体上没毛病。
年轻的时候不吃苦,年老的时候苦一定更难吃。我们需要在年轻的时候,完成专业技能的原始积累,进而才能收获不断增大的物质回报。最怕的是年纪轻轻,安于享乐,天天过的和佛系青年似的,与世无争,如果你不是富二代,这种行为无异于作死。
二十多岁的不努力,会造成三十多岁的忙茫盲;三十多岁的不知所措,会让你四十多岁穷困潦倒。
但重点事故也要搞清楚,吃的是什么苦,这苦吃的有没有意义。
如果做的事情因为你的能力没有技术含量,很容易被替代,又不会积累人脉,又无法拓展视野,职业素养和技能的提升也几乎可以忽略……吃这样的苦,个人觉得,好处有限。
年轻时多吃点苦是对的,但是要看吃什么苦?怎么吃苦。
如果单纯的为了吃苦受罪,为了给自己制造肉体和心灵上的痛苦,那种是自虐,不叫吃苦,是没什么作用的,对将来一点好处也没有。
举个例子,你在工地上搬砖,算是吃苦了吧。但我问你,你在工地上搬砖搬一年,你就能学会工程造价,学会施工监理吗?恐怕是不可能吧。
如果真的多吃点苦,工地上的小工、力工吃的苦最大,扛的都是最重的东西,但拿的工资呢?倒是最低!
所以,没有技术含量的吃苦,只是单纯的吃苦,对你的成长和个人价值,没有任何帮助!
在公司里面也是一样,往往最底层的员工,事情最多,流水线操作工、行政、仓管、报关、出纳,每个人忙的脚下冒烟,但是又怎么样呢?能因为他们吃的苦最多,就给他们比主管、经理还高的工资?不可能的。
越是简单的重复性劳动,其创造的价值越低,拿到的报酬也就越少!
所以不要在低层次学习、低层次工作上去吃很多苦,因为对你的人生发展真的没什么帮助。
有人会不认同我上面的说法,会举例说世界著名的富豪,往往教育子女时会刻意让子女从小吃不少苦,有的甚至让子女从一线最底层员工开始做起,一做好几年,这不是让孩子“年轻时多吃点苦”吗?
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